Le laboratoire sur l’inclusion de personnes issues la diversité ethnoculturelle en économie sociale et action communautaire (ÉS-AC) est un projet qui souhaite outiller le mouvement de l’économie sociale en matière d’accueil, d’intégration et de pleine participation de la diversité ethnoculturelle dans ses organisations, à tous les niveaux: dans les directions, les conseils d’administration, le personnel, les bénévoles et les personnes usagères des services.
Une programmation d’activités s’échelonnant sur plusieurs mois permettra aux organisations participantes de se former et de tester des approches, tout en contribuant à éclaircir les conditions favorisant une plus grande diversité, ainsi que les défis qui la freinent grâce à la collaboration d’une équipe de recherche qui documentera les travaux.
À partir des résultats de ces recherches, des nouveaux outils seront mis à l’épreuve par l’écosystème de l’économie sociale (soutien, réseaux, entreprises) afin de les raffiner.
La collaboration du mouvement est au cœur de ce projet!
Nous avons besoin de vous! En participant aux activités, vous nous permettrez de comprendre les freins qui ralentissent les organisations dans la systématisation de leurs efforts pour accroître la diversité, ainsi que les leviers qui peuvent les accélérer.
En retour, vous bénéficierez de l’accès à une expertise sur les enjeux de l’équité, diversité et inclusion (ÉDI) en économie sociale: vous pourrez échanger avec d’autres organisations au sujet des défis que vous vivez et des solutions que vous mettez en place et vous pourrez vous former et expérimenter des approches pensées par et pour l’économie sociale.
La programmation prévoit une diversité d’activités :
De mai à octobre 2023:
5 ateliers de formation animés par des spécialistes de l’ÉDI
Cliquez ici pour vous inscrire aux ateliers.
4 rencontres de groupes d’échanges et de pratiques entre organisations, spécialistes de l’économie sociale et de l’inclusion de la diversité ethnoculturelle. Contactez-nous pour vous inscrire à ces groupes ou simplement pour obtenir plus d’informations.
D’octobre à décembre 2023:
Les organisations seront invitées à expérimenter une solution en faveur de l’inclusion (micro-expérimentation). Elles pourront compter sur deux séances de coaching personnalisées, tout en continuant les échanges et le partage de pratiques entre organisations.
Veuillez noter qu’il est possible de participer à certaines activités, en fonction de votre intérêt et de notre disponibilité. Contactez-nous pour que nous puissions vous guider!
L’équipe de recherche de l’IRIPII du Collège Maisonneuve souhaite recruter des personnes au profil varié pour une entrevue semi-dirigée d’une heure permettant de dégager des constats, d’identifier les besoins et de concevoir des outils adaptés à l’ÉDI en ÉS. Le personnel de l’IRIPII sera également présent lors des ateliers et groupes d’échanges afin de capter les principaux thèmes qui émanent des discussions.
Pour toute question concernant le volet recherche, ou si vous êtes intéressés à participer à une entrevue, veuillez contacter Jérémie Duhamel, chercheur à l’IRIPII.
Nous espérons rejoindre une diversité d’acteurs de l’économie sociale : administrateurs, gestionnaires, personnel, bénévoles, utilisateurs. N’hésitez pas à faire circuler cette invitation auprès de vos membres et dans vos réseaux.
Contact:
Pour toute question, veuillez contacter Joëlle Bernard, conseillère à la concertation du Chantier de l’économie sociale: joelle.bernard@chantier.qc.ca
Ce processus de co construction allant du diagnostic jusqu’au prototypage de solution se fera en collaboration avec le CSMO-ÉSAC, le TIESS et l’IRIPII.