15 novembre 2021

Attaché administratif

*Le masculin est utilisé pour alléger le texte

Organisation

L’UTILE est une entreprise d’économie sociale à but non lucratif fondée en 2013 par des étudiants et étudiantes avec pour objectif de transformer en profondeur le logement étudiant au Québec. L’équipe de l’UTILE pilote des projets immobiliers de grande ampleur (+ de 600 logements construits, en construction ou en développement dans trois villes différentes), d’ambitieux projets de recherche uniques au Canada et des campagnes de relations gouvernementales à la grandeur du Québec et même du Canada.

Nos sites Web :

utile.org  |  notedesbois.coop  |  lappart.info  |  fondscle.org

Mandat

De manière générale, le mandat principal de l’attaché administratif consiste en la réalisation de tâches de nature administrative pour soutenir le bon fonctionnement de l’équipe, du bureau et de l’infrastructure informatique de l’UTILE. Ce poste regroupe la réalisation de tâches variées en rotation et de mini-projets ponctuels.

Tâches

Les responsabilités principales de l’attaché ou l’attachée administrative incluent notamment:

Selon les compétences spécifiques de la personne embauchée, le mandat pourra aussi inclure :

Profil recherché

Conditions d’emploi

Ce poste est un poste à temps plein et un contrat d’un an menant à la permanence. L’UTILE valorise fortement la conciliation travail – vie personnelle et travail – études. Les conditions de travail incluent :

La politique de ressources humaines de l’UTILE est disponible sur notre site à utile.org/fr/carrieres

Pour appliquer

Prière de déposer votre candidature, incluant une lettre de motivation, en ligne à www.utile.org/fr/carrieres avant le 5 décembre. Seules les candidatures retenues seront contactées.

Date d’embauche prévue : 4 janvier (flexible)

Pour toute question, vous pouvez écrire à levesque@utile.org.

Notre organisme a à coeur l’équité, ainsi que d’offrir l’égalité des chances à toutes les candidates et employées. Si vous souhaitez vous pouvez nous faire part de votre appartenance à un groupe sous-représenté et/ou marginalisé. À compétence égale, nous choisirons une personne faisant partie d’un ou plusieurs groupes sous-représentés pour combler le poste. Au mieux de notre capacité, nous adapterons notre environnement de travail aux besoins de la personne candidate lorsqu’ils se présenteront.


Offre présentée par: UTILE
Cette offre est offerte dans la région suivante: Montréal
Date de fin de l'offre: 5 décembre 2021