Directrice générale ou directeur général (DG)

(Le féminin est utilisé pour alléger le texte. Le poste est ouvert autant aux femmes qu’aux hommes.)

Vous avez dernièrement effectué une réflexion de carrière et vous aimeriez œuvrer dans un milieu où les décisions financières sont prises en considérant l’aspect humain ? Vous recherchez un environnement humain et respectueux, une équipe stable et dévouée, de la collaboration, de bonnes conditions de travail ainsi qu’une stabilité et une sécurité d’emploi… Alors, ce poste pourrait vous convenir et répondre à vos besoins !  

DESCRIPTION : La Congrégation des Sœurs des Saints Noms de Jésus et de Marie (SNJM) est un institut religieux catholique international. La mission SNJM vise à promouvoir le plein développement de la personne par l’éducation, la justice sociale, la contemplation et les arts. En cette période de changement dynamique et innovant, l’Équipe de leadership de la congrégation désire embaucher une directrice générale créative pour son siège social situé à Longueuil, Québec.

POSTE : La directrice générale de l’Administration générale est responsable de superviser tous les aspects de l’administration centrale. Elle relève de l’Équipe de leadership de la congrégation (ÉLC) et collabore avec cette dernière. Elle joue un rôle clé dans la mise en œuvre des changements actuels et futurs au sein de la structure organisationnelle. La directrice générale doit avoir une connaissance du rôle des religieuses et religieux catholiques dans le monde d’aujourd’hui et être ouverte à acquérir une compréhension approfondie de l’histoire, des valeurs et des réalités actuelles des SNJM.

Principales tâches et responsabilités :

• Leadership : Participer avec l’ÉLC à l’élaboration d’une vision et d’un plan stratégique pour guider l’AG
• Gestion et planification : Élaborer un plan opérationnel qui intègre des buts et objectifs conformes à la mission et aux valeurs SNJM
• Ressources humaines (RH) : Recruter, encadrer et superviser les nouveaux membres du personnel de l’AG, en collaboration avec l’ÉLC
• Supervision de la planification et de la gestion des ressources financières et matérielles de l’AG
• Gestion des risques

Qualifications

Formation

• Bilinguisme français/anglais et excellentes aptitudes rédactionnelles et orales dans les deux langues
• Baccalauréat en gestion organisationnelle ou dans un domaine connexe; ou MBA

Expérience

• Cinq ans et plus d’expérience en gestion des ressources humaines, gestion financière et gestion de projets, démontrant un niveau croissant de responsabilités administratives
• Expérience au sein d’organismes à but non lucratif et/ou d’instituts religieux et connaissance de ces milieux, notamment en ce qui concerne les lois fédérales et provinciales applicables aux organismes de bienfaisance
• Expérience démontrant un style de travail collaboratif
• Expérience démontrant la capacité de créer et maintenir des relations de travail efficaces avec des intervenants régionaux et internationaux diversifiés (p. ex. sœurs, personnes associées, collègues, organismes partenaires)
• Connaissance des technologies émergentes

Aptitudes requises

Fort leadership, bon sens de l’organisation, excellente capacité de planification, capacité d’adaptation dans un environnement en évolution rapide, normes éthiques élevées, aptitudes à établir des relations de collaboration, excellentes habiletés en communication, créativité, capacité à favoriser le travail d’équipe

Salaire et avantages sociaux : Selon le niveau d’études, les compétences et l’expérience; un régime complet d’avantages sociaux est offert.

Postulez par courriel en envoyant votre curriculum vitae et votre lettre de motivation, au plus tard le 13 février 2026 à Jean-François Ouellet : jf.ouellet@conscience-rh.com

Seules les personnes considérées pour une entrevue seront contactées.  

Poste ouvert jusqu’à ce qu’il soit comblé.

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Offre présentée par: Congrégation des Sœurs des Saints Noms de Jésus et de Marie
Date de fin de l'offre: 13 février 2026